ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «САТУРН»

Открытое акционерное общество «Сатурн» - правопреемник Омского электротехнического завода имени К. Маркса. История Открытого акционерного общества «Сатурн» ведет отсчет с 9 сентября 1949г. В ноябре 1994 года по результатам акционирования завод был преобразован в Открытое акционерное общество «Сатурн».

Сегодня ОАО «Сатурн» - одно из значимых предприятий Федерального агентства по промышленности. Общий потенциал предприятия, широкое внедрение уникальных технологий, опыт и профессионализм высококвалифицированных специалистов позволяют осуществлять производство высокотехнологичной и наукоемкой продукции. Основной вид деятельности предприятия с момента создания и по настоящее время - производство бортовой и наземной радиоэлектронной аппаратуры для систем управления ракет комплексов ПВО. В числе участников кооперации ОАО «Сатурн» с ведущими производителями и разработчиками комплексов ПВО задействовано на выполнении государственного оборонного заказа и госконтрактов. За истекшие годы освоено и внедрено в серийное производство более 30 наименований радиоэлектронной аппаратуры для комплексов С-125, С-200, С-300ПС, С-300ПМУ, С-300В, С-300ВМ, А-135, а также теплообменной аппаратуры для комплексов ПВО. За последние годы (с 1995г.) в производстве товарной продукции активно развивается и гражданское направление

ОАО «Сатурн» сегодня

Сегодняшнее финансово-экономическое состояние ОАО «Сатурн» обеспечивает возможность его дальнейшего развития и соответственного улучшения показателей. В настоящее время предприятие стабильно загружено по линии гособоронзаказа и по линии изделий спецтехники, развивается инновационная деятельность, в том числе непосредственное участие предприятия в НИОКР, тем самым создается неплохой задел по обеспечению производства спецтехники (госзаказ и контрактные поставки) на последующие годы. 

ОАО «Сатурн» не стоит на месте и находится в постоянном поиске путей развития производства. В рамках реализации программы реформирования предприятий оборонно-промышленного комплекса и в рамках собственной программы перспективного развития на ОАО «Сатурн» активно проводится политика по выпуску и развитию гражданской продукции для автомобилестроения, жилищно-коммунального и энергетического хозяйства.

По итогам 2005 года предприятие было награждено дипломом второго общероссийского конкурса среди потребителей электроэнергии «Золотая опора» за вклад в повышение энергетической безопасности и выполнение своих обязательств перед энергетиками. Такой высокой оценки были удостоены лишь три предприятия Омской области, в числе которых и ОАО «Сатурн».

В числе изделий гражданского назначения, выпускаемых предприятием – масляные теплообменники, преобразователи напряжения, шкафы управления лифтовыми кабинами и посты вызова, вводно-распределительные устройства для жилых и общественных зданий, распределительные панели щитов одностороннего обслуживания.

Постоянно ведется работа по улучшению тактико-технических характеристик существующих видов изделий и освоению новых. Качество и надежность продукции омского предприятия высоко оценена деловыми партнерами не только в России, но и за ее пределами. Продукция ОАО «Сатурн» получила широкое признание и отмечена многочисленными дипломами и наградами престижных выставок. 

Социальная и кадровая политика предприятия

Особое внимание на предприятии уделяется реализации кадровой и социальной политики предприятия, которая направлена, прежде всего, на закрепление на предприятии высококвалифицированных специалистов, оказание поддержки в решении социальных вопросов, обеспечение их достойной заработной платой. 
Большое внимание уделяется оздоровлению работников и их детей. В рамках социальной политики заключены договора, по условиям которых работникам ОАО «Сатурн» предоставляются услуги по комплексному медицинскому обслуживанию и оказанию амбулаторной помощи. Детям заводчан предоставляются путевки в загородные лагеря. 
Все вышесказанное – не единственные примеры социальной политики, реализуемой на предприятии сегодня. Заключен договор об оказании шефской помощи общеобразовательной школе №62, ведется сотрудничество в области поддержки и развития детского творчества с областной станцией юных техников. Необходимая финансовая помощь и поддержка оказывается спортивному клубу «Сатурн», воспитанники которого постоянно занимают призовые места на различных соревнованиях мирового уровня. 
Помимо этого, коллективным договором предусмотрена организация досуга работников, поддержка ветеранской организации предприятия, которая признана одной из лучших в Центральном административном округе. 

Для решения многих социальных вопросов, затрагивающих интересы работников предприятия, ведется активная работа с профсоюзными организациями «Сатурна». Совместная работа администрации и профсоюзных комитетов позволяет достигать положительных результатов в деле повышения социальной защищенности работников предприятия, находить понимание в решении вопросов по защите интересов заводчан.

Позитивным моментом для предприятия также является в последние годы наметившаяся тенденция к омоложению кадров. Вот уже несколько лет на предприятия закрепилась практика целевого обучения специалистов, получения за счет предприятия второго высшего образования. Кроме того, предприятие идет навстречу ребятам, желающим заниматься научной деятельностью. На ОАО «Сатурн» работает молодежь, успешно совмещающая работу и учебу в аспирантуре. Результат такой целенаправленной политики очевиден: в последние годы коллектив пополнился молодыми специалистами. Молодежь приходит на предприятие, потому что уверена в своих перспективах. Это и растущая заработная плата, и нормальные условия труда, и постоянное совершенствование механизма мотивации труда молодежи.